Многодетная мать превратила Семей в рынок торговли людьми

Обладательница «Күміс алқа» применяла угрозы, психологическое давление и алкоголь

В области Абай завершилась криминальная сага, достойная детективных романов о временах дикого капитализма, но с поправкой на местный колорит. Жительница Аягоза, многодетная мать и по совместительству «HR-менеджер», наладила бесперебойную схему подбора и передачи работников в крестьянские хозяйства. Выяснилось, что для успешного стартапа в сфере, подпадающей под статью 128 УК РК не нужны цепи и кандалы. Достаточно бутылки водки, честного слова и вокзальной суеты Семея.

Бизнес-схема гражданки была гениальна в своей простоте. Пока официальные ведомства рапортовали о снижении безработицы, дама проводила собственные «ярмарки вакансий» там, где жизнь бьет ключом и перегаром. А точнее у вокзалов и рынков областного центра. Целевая аудитория выбиралась безошибочно. Под прицел попадали социально уязвимые люди, чей критический взгляд на мир был надежно затуманен алкоголем. Схема «входа в доверие» работала безотказно. Обещания сытой жизни и достойного заработка в крестьянских хозяйствах действовали на подвыпивших бедолаг как гипноз. В особо сложных случаях, как было установлено следствием, в ход шли психологическое давление и старое доброе спаивание. А чтобы люди не могли отказаться от предложения, свободу передвижения будущих передовиков сельского хозяйства временно ограничивали.

Самое интересное начиналось на этапе взаиморасчетов. Фермеры, нуждавшиеся в рабочих руках, не особо интересовались тонкостями Трудового кодекса. За каждого «рекрута» на счет предприимчивой дамы капали вполне осязаемые суммы — от 100 000 до 400 000 тенге. Пока обманутые работяги привыкали к новой жизни, их «благодетельница» тратила авансы по своему усмотрению. Следствие доказало пять таких эпизодов.

В суде Аягозского района открылись и вовсе удивительные детали биографии подсудимой. Оказалось, что перед Фемидой предстала обладательница почетной награды «Күміс алқа». А потерпевшие, придя в себя, заявили, что зла на своего рекрута не держат, ущерб им был возмещен, и просили не судить её строго. Сама подсудимая раскаялась, давя на возраст и те самые государственные регалии. Однако суд, вопреки надеждам сторон на «мировую», проявил редкую для таких дел принципиальность. Статья 128 УК РК — штука серьезная, и служители Фемиды заметили, что наличие наград не освобождает от уголовной ответственности. Приговор был суров: шесть лет лишения свободы в колонии средней безопасности. Защита пыталась оспорить решение в областном суде, надеясь, что былые заслуги и прощение потерпевших перевесят. Но судебной коллегией по уголовным делам суда области Абай приговор был оставлен без изменения. Он вступил в законную силу.

В этой истории остается лишь один риторический вопрос: сколько еще таких «HR-специалистов» дежурит сегодня у вокзалов страны, пока ответственные госорганы заняты статистической отчётностью? Может статься, что пока в степях востребован дешевый труд, а алкоголь остается главным инструментом трудоустройства, никакие судебные приговоры не закроют этот рынок вакансий.

Фото: depositphotos.

ДЕЛИТЕСЬ СВОИМ МНЕНИЕМ И ОБСУЖДАЙТЕ СТАТЬЮ НА НАШЕМ КАНАЛЕ В TELEGRAM!